Ética profissional, responsabilidade social corporativa e diversidade da força de trabalho
Este curso inclui
- Carga Horária: 40 horas
- Acesso ao curso por 6 meses
- Modalidade: Online
- Material PDF
- Certificado de conclusão de curso
De R$ 672,00 por
R$ 120,96
Sobre o curso
Este curso é parte integrante do programa de Pós-Graduação em Liderança Organizacional na Gestão de Pessoas: Aspectos Práticos e Comportamentais, mas agora você tem a oportunidade de explorá-lo de maneira independente como um curso livre.
Este curso tem como objetivo apresentar uma efetiva estratégia de administração de pessoas nas organizações de forma prática e por meio de modelos comportamentais de captação, desenvolvimento, gestão, avaliação e reconhecimento dos profissionais que realmente contribuem para a consecução dos resultados propostos.
Conteúdo do curso
Esta aula tem como objetivo explorar os conceitos de ética e moral, promovendo um melhor entendimento sobre os princípios éticos e a lidar com dilemas éticos que podem surgir na vida pessoal e profissional.
Esta aula tem como objetivo explorar os princípios éticos e a legislação relacionados à conduta profissional e pessoal.
Esta aula tem como objetivo explorar a Responsabilidade Social Empresarial (RSE) e seus benefícios para a sociedade, o meio ambiente e as próprias empresas.
Esta aula irá abordar a desigualdade social, seus impactos na sociedade e as estratégias de inclusão para enfrentar esse problema.
A aula aborda as dimensões da cidadania, os direitos das mulheres e estratégias para promover um ambiente seguro e igualitário.
Vamos abordar os princípios fundamentais, as boas práticas e a importância da conformidade com regulamentos e leis nas organizações.
Você verá sobre as dimensões da sustentabilidade, as diferentes formas de responsabilidade social das empresas e a importância desses conceitos para a sociedade e os negócios.
Este aula tem como objetivo abordar práticas sustentáveis aplicadas à região amazônica, com foco na utilização da biodigestão como uma solução para problemas ambientais e energéticos na área.
Esta aula tem como objetivo fornecer uma compreensão abrangente da construção sustentável, focando em práticas, conceitos e abordagens inovadoras que promovam a preservação do meio ambiente, eficiência energética e qualidade de vida.
Esta aula visa aprofundar a compreensão sobre a discriminação ilícita, suas raízes históricas e atuais no Brasil. Você aprenderá a identificar, analisar e combater várias formas de discriminação com base em critérios injustificados, como raça, gênero, idade, religião e outras.
Nesta aula, vamos explorar o conceito de meritocracia e sua relação com a gestão da diversidade.
Nesta aula, discutiremos as ações afirmativas, que são políticas sociais destinadas a combater discriminações e promover a participação de minorias em diversos aspectos da sociedade.
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